Somos a primeira empresa habilitada na Bahia a utilizar o sistema HumanGuide. Através da sua forma de aplicação online é possível uma rápida leitura e análise de aspectos motivacionais de candidatos e colaboradores.
- Quais as necessidades de realização pessoal identificadas?
- Antecipar-se às necessidades do outro?
- Superar obstáculos e transformar a realidade?
- Assumir responsabilidades e prestar auxílio?
- Fazer parte do grupo e ser reconhecido?
- Adequar-se às normas, regras e procedimentos exigidas no ambiente?
- Lidar com o novo, pesquisar, estudar?
- Fazer e conservar vínculos ao longo do tempo?
- Manter contato com as pessoas, otimismo e leveza nos relacionamentos interpessoais?
O HumanGuide apresenta respostas para estas perguntas ilustrando a forma como a motivação pessoal do participante está direcionada a partir de oito fatores de realização pessoal: Sensibilidade, Força, Qualidade, Estrutura, Imaginação, Contatos, Exposição e Estabilidade.
No contexto Recrutamento e Seleção o HumanGuide nos permite prever maior ou menor aderência do candidato à vaga em questão, identificando também maior ou menor sinergia de trabalho com os gestores e equipe em que irá trabalhar .
No cotidiano da empresa o HumanGuide possibilita montar uma matriz de perfis motivacionais de equipes, sendo possível identificar aspectos em que integrantes de uma equipe são parecidos, diferentes ou se complementam nas suas necessidades de realização e consequentemente na forma de trabalhar. É possível assim fortalecer o trabalho da equipe a partir da compreensão da dinâmica entre seus participantes, sendo possível ainda focar em aspectos específicos em prol do crescimento do grupo.
As informações ou perfis levantados pelo HumanGuide baseiam-se na teoria da Análise do Destino do russo Szondi. A ferramenta foi criada pelo sueco Rolf Kenmo, validada no Brasil em 2009, reconhecida pelo Conselho Federal de Psicologia.
Recurso contemporâneo e de grande auxílio na busca cada vez maior de gestores por alternativas que lhes permitam conhecer melhor suas equipes e novos colaboradores, proporcionar o autoconhecimento dos participantes, auxiliar o grupo em direção aos objetivos a serem alcançados na organização de forma alinhada com o crescimento pessoal de cada um.
A revista Época Negócios faz um breve panorama do teste e validação no Brasil. Clique aqui para ler a matéria.
Para agendar uma visita e conhecer melhor o HumanGuide, envie e-mail para: silvia.teles@silviateles.com.br
Clique aqui para conhecer o trabalho do autor do teste HumanGuide, Rolf Kenmo
